公司简介：  

宁波银行成立于1997年4月10日，2007年7月19日成为国内首家在深圳证券交易所挂牌上市的城市商业银行。英国《银行家》杂志 （The Banker）公布的“2021年全球银行1000强”最新榜单，宁波银行排名第103位。

丽水分行2019年2月27日开业以来，各项经营管理工作开局良好，员工队伍不断发展壮大，存贷款规模超135亿，员工人数突破300人。目前除分行本级营业部外，已设立遂昌、缙云支行、青田支行，龙泉支行（筹）也即将与大家见面。

岗位介绍

1. 分行培训生（10人）

   需求项目设置：

   金融、经济、统计等相关项目设置，优秀者可放宽。

   岗位职责:

   经过双向竞聘、系统培训后在各条线从事营销或职能管理工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

2. 分行运营培训生（3人）

   需求项目设置：

   金融、经济、统计等相关项目设置，优秀者可放宽。

   岗位职责:

   经过系统培训之后在分支行运营条线从事相关工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

3. 分行金融科技定向生（3人）

   需求项目设置：

   计算机相关项目设置

   岗位职责:

   负责分行信息系统建设和各类业务系统的开发与管理工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

4. 营销定向生（20人）

   需求项目设置：

   金融、经济、统计等相关项目设置，优秀者可放宽。

   岗位职责:

   从事公司业务、零售公司、个人业务的客户营销及维护工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

5. 综合柜员（5人）

   需求项目设置：

   金融、经济、统计等相关项目设置，优秀者可放宽。

   岗位职责:

   在岗位权限内受理相关业务，做好客户服务工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

6. 消费金融定向生（工作地点：陕西咸阳）

   需求项目设置：

   金融、经济、统计等相关项目设置，优秀者可放宽。

   岗位职责:为区域内目标客群提供消费金融服务以及为客户解决投融资需求，同时负责客户维护及贷后管理等工作。

   岗位要求：

   本科及以上学历，2022届体育荣誉会员且为初次。

    

    

   福利待遇：

   五险一金、免费三餐、定制行服、定期体检、全面培训、晋升畅通

    

   应聘方式：

7. PC端：登录官网https://zhaopin.nbcb.com.cn/，点击“职业发展招聘”，选择丽水分行相关岗位。

8. 移动端：搜索“宁波银行招聘”微信公众号并关注，点击下方“我要应聘——职业发展招聘”，工作地点选择“丽水”，投递意向岗位。

   联系方式：

   联 系 人：潘体育教练

   联系电话：0578-2158166

   联系邮箱：panyuting@nbcb.cn

   联系地址：丽水市莲都区人民街商会大厦27-29楼